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国家电网有限公司员工奖惩规定
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本规定适用于公司总部(分部)及公司各级全资和控股单位(以下简称“各级单位”)依法建立劳动合同关系的员工。公司代管单位、省管产业单位参照执行。()
(A)对
(B)错
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1
不服从工作安排,工作期间擅自离岗、脱岗,或经常从事与工作无关活动的,经批评教育仍不改正的,予以惩处是()?
2
对员工的惩处主要包括组织处理、纪律处分和经济处罚三种方式,三种惩处方式可单独运用,也可并用。()
3
对员工的惩处主要包括组织处理、纪律处分和经济处罚三种方式,三种惩处方式可单独运用,也可并用。()
4
连续旷工15天及以上的,或一年累计旷工30天及以上的,予以惩处是()?
5
新的《国家电网有限公司员工奖惩规定》自()开始施行?
6
连续旷工15天及以上的,或一年累计旷工30天及以上的,予以惩处是()?
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