更多人力资源开发试题
- 1下列哪一项不是确保管理开发培训有效的基本要素的是( )。
- 2在反应评估中，以下哪一种方法通常用于在培训前进行前期测试?( )
- 3( )是利用山川、河海等自然生态环境，通过精心设计的体验活动，使参与者认识自身潜能，增强自信心，改善自身形象，克服心理惰性，磨炼战胜困难的毅力等等
- 4( )要求学员在面对问题并解决问题的过程中扮演积极的角色，在研究问题、解决问题的同时，获得学科基础知识和技能。( )
- 5培训意味着以新的知识来完善或改变自己过去的行为并开始新的行动。例如，我们如何达到某个目标或改变某种行为?被培训者会如何看待新观点?等要求部门经理具有( )。
- 6根据阿吉里斯的双环学习理论，以下哪种描述是正确的?( )
