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公务员录用面试组织管理办法（试行）
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面试题本及其相关材料按照国家规定的密级进行管理。
（A）正确
（B）错误
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1
面试方法以结构化面试和无领导小组讨论为主，也可以采取其他测评方法。
2
命题场所应当符合保密工作条件要求。命题时应当使用专用设备，设备和命题素材应由专人保管。
3
面试方法以结构化面试和无领导小组讨论为主，也可以采取其他测评方法。
4
第十九条 担任面试考官前一般应当参加省级以上公务员主管部门专门培训，培训时间不得少于16学时。培训后，经考试考核合格的颁发面试考官资格证书。
5
面试题本一般包括面试试题、测评要素、评分参考等内容。
6
面试时，应当成立面试考官小组。面试考官小组一般由7名考官组成，其中设主考官1名。
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