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目标管理培训
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新任管理者在上任初期最可能遇到的问题是( )
(A)过于自信
(B)不清楚自己的核心岗位要求
(C)过于依赖团队
(D)过于害怕犯错误
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1
新任管理者在决策时,哪种方式可能导致他们的决策不准确?( )
2
岗位价值评估与匹配的第一步是( )
3
当你设定一个目标,希望能够明确知道目标是否已经达到,你应该确保这个目标是:( )
4
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5
绩效管理中的数据分析主要用于( )
6
才干评估的主要目的是( )
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