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三级人力资源管理师能力提升
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在现代企业人员招聘中,面试是以()为基础,引入答辩式、演讲式、讨论式等多样化的辅助形式。
(A)面谈问答
(B)案例分析
(C)模拟操作
(D)数据计算
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1
()单位及其在职职工必须按规定缴存住房公积金。
2
(2016年11月)()是整个培训教学方案的重心。
3
劳动定额是企业管理的一项重要的基础工作。在指导生产方面,它是()的必要条件。
4
对摩擦性失业的表述正确的是()。
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最严重、最常见而又最难对付的失业类型是()失业。
6
制定企业定员标准,核定用人数量的基本依据是制度时间内规定的总工作任务量和各类人员的()
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