登录
注册
首页
->
情绪管理与职场减压
下载题库
改进工作表现的最有效回馈是：（）
（A）监控
（B）表扬
（C）批评
（D）鼓励
参考答案
继续答题：
下一题
更多情绪管理与职场减压试题
1
压力不仅对人有负面影响，而且有积极作用（）
2
情绪产生的来源是（）
3
鉴定压力症状的指标是：（）
4
性格分类中，既感性乂率直是届丁（）。
5
鉴定压力症状的指标是：（）
6
改进工作表现的最有效回馈是：（）
考试
