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- 1关于工伤认定，下列说法正确的有. ()
- 2在法定情形下,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向()说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员。
- 3双方签字或者盖章生效后的劳动合同文本由用人单位保管。()
- 4用人单位支付劳动者工资的具体作法可以是()。
- 5员工王某与北京某公司签订了为期3年的固定期限劳动合同，约定工作地点在青岛，因员工本人落户需要，申请在上海缴纳社保。则王某的最低工资标准和计算经济补偿金时适用的上年度本地区社平工资应分别按照()的有关规定执行 。 ()
- 6用人单位对专业技术人员违纪罚款,一般不得超过本人月工资标准的30%。()
