在监督检查、巡视巡察、审计等工作中, 发现领导干部有思想、作风、纪律、生活、廉洁等方面的苗头 性、倾向性问题,应由党委书记、专职副书记、纪委书记或委 托其他班子成员对其进行()约谈。
答:(廉洁)继续答题:下一题
更多谈心谈话制度试题
- 1校委班子成员间的谈心谈话,一般在民主生活会前进行。党总支、支部书记与支委班子成员、与党员群众之间的谈心谈话一般在组织生活会、党员党性定期分析、民主评议党员工作前进行,也可结合主题党日活动进行。
- 2谈心谈话开展情况纳入党总支、支部工作目标考核,对工作被动、敷衍了事、态度不认真的要进行批评教育,经教育不改的,要采取相应的组织措施,予以严肃处理,确保谈心谈话活动长期、有效的开展。
- 3谈话中要深入沟通交流,尤其是对存在的意见分歧和思想疙瘩,要深入交换意见,反复沟通,消除彼此间的误解和隔阂,增进相互间的理解和感情。
- 4公司党委必谈的情况有哪些?
- 5谈心谈话的必谈对象是哪些?
- 6谈心谈话开展情况纳入党总支、支部工作目标考核,对工作被动、敷衍了事、态度不认真的要进行批评教育,经教育不改的,要采取相应的组织措施,予以严肃处理,确保谈心谈话活动长期、有效的开展。