首页->人力资源管理师四级

多选题 :  为了保证绩效考核的公正、公平性，企业人力资源管理部门应当确立( )。

（A）公司员工绩效评审系统

（B）公司考核指标的可衡量性与客观性系统

（C）公司考核标准体系的合理性系统

（D）公司员工的申诉系统

（E）公司绩效考核的反馈系统