登录
注册
首页
->
公共组织行为学
下载题库
()是指在多种行为发生后给予一次强化。
(A)固定间隔强化
(B)可变间隔强化
(C)固定比率强化
(D)变动比率强化
参考答案
继续答题:
下一题
更多公共组织行为学试题
1
B型人格的主要特点是:性情急躁,缺乏耐性。()
2
团队效能包括:()(百度文库)
3
奥尔波特于1937年首次提出了()。
4
组织行为学常用的研究方法()(书13-14页)
5
相对于个人决策,以下不是群体决策的优点的有()
6
()领导的重心是以下属为中心,侧重于协调人际关系。
考试