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公务员法期末考试试题及答案
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公务员奖励的原则是什么？
答：奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则。
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公务员年度考核的结果作为调整公务员级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据。( )
2
公务员依法履行职务的行为，受( )
3
地方各级公务员的录用，由( )
4
公务员年度考核中被确定为不称职的，按照规定给予降低一个职务层次任职。( )
5
原处理机关应当自接到复核申请书后的日内作出复核决定，并以书面形式告知申请人。( )
6
公务员职务晋升的条件是什么？
