更多公务员法期末考试试题及答案试题
- 1公务员奖励的原则是什么？
- 2聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的，可以自争议发生之日起日内申请仲裁。( )
- 31997年5月，万达公司凭借一份虚假验资报告在某省工商局办理了增资的变更登记，此后连续四年通过了工商局的年检。2001年7月。工商局以办理变更登记时提供虚假验资报告为由对万达公司作出罚款1万元，责令提交真实验资报告的行政处罚决定。2002年4月，工商局又作出撤销公司变更登记，恢复到变更前状态的决定。2004年6月，工商局又就同一问题作出吊销营业执照的行政处罚决定。关于工商局的行为，下列哪一种说法是正确的?( )
- 4对王某作出罚款50元的行政处罚，并立即收缴了该罚款。关于缴纳罚款，下列哪一做法是正确的?( )
- 5例：某地环保局办事员齐某对在定期考核中被定为基本称职不服，向有关部门提出申诉 下列哪种做法符合《公务员法》的规定?( )
- 6设置非领导职务层次在( )
