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组织行为学
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组织行为学的一般模型包括()
（A）因变量
（B）自变量
（C）协变量
（D）随机变量
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1
企业内部的信息沟通是影响员工态度转变的一个重要因素。
2
当组织规模大，且需要进行分层授权管理时最有效的沟通网络是()
3
某国有企业的管理部门每月均对工程师们的工作进行分等考评，并将考评结果与报酬挂钩。这样做法最有可能产生的后果是什么？( )。
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气质类型为()的人，承受外界刺激的能力较低，所以容易在不良因素的刺激下产生心理障碍或身心疾病，如神经衰弱、胃溃疡等。
5
在双因素理论中，与激励因素有关的因素是()
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