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()是为了弥补问题解决型团队的某些不足而出现的。这种团队一般由10～15 人组成，他们承担着以前自己的上司所承担的一些责任。

（A）问题解决型团队

（B）自我管理型团队

（C）多功能型团队

（D）复合型团队