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组织行为学
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霍桑实验中的电话线圈装配工试验是为了研究:
(A)员工满意度对生产效率的影响
(B)工作环境的物质条件对生产效率的影响
(C) 非正式群体对生产效率的影响
(D) 正式群体对生产效率的影响
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