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团队管理岗在客户经理考核内容的基础上，还需考核团队管理的专项内容，包括人员引进、培育及发展等方面。其 KPI考核结果直接影响岗位续聘及职级考核净收入要求的打折,系数范围为( )，并作为团队激励分配、后备干部选拔和任用的重要参考。

（A）[0.5,1]

（B）[0.6,1]

（C）[0.7,1]

（D）[0.8,1]