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组织行为学
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团队建设的发展阶段包括
（A）组建期
（B）修复期
（C）激荡期
（D）规范期
（E）活力期
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1
工具价值观指的是一种期望存在的最终目的，它是一个人希望通过一生而实现的目 标。
2
——是指新员工在技能、思维方式、工作规范方面的陌生和缺乏指导所带来的不适。()
3
研究需要、动机与行为的关系是激励理论的基础。
4
把由于冲突主体内部或冲突主体之间存在不一致或不相容的优先事件选择、过程顺序安排而产生的冲突称为()
5
社会学对组织行为学的最大贡献是()
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