登录
注册
首页
->
组织行为学
下载题库
组织学习的基础是()
(A)发现、纠错、成长
(B)团队学习
(C)学习、思考和创新
(D)系统思考
查看解析
参考答案
继续答题:
下一题
更多组织行为学试题
1
——是指新员工在技能、思维方式、工作规范方面的陌生和缺乏指导所带来的不适。()
2
根据一般的理解,下列关于气质与性格的说法中错误的是()
3
某酒店的组织结构呈现金字塔状,越往上层:( )
4
赫兹伯格称促使人们产生不满意的因素是
5
电子邮件使成百上千的员工可以同时分享信息,并使普通员工可以直接与高级高级主管进行交流,这属于( )。
考试