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组织行为学
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工作满意感实际上是人们的一种()
(A)动机水平
(B)情绪状态
(C)态度
(D)价值观
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1
动机会由于行为的良好结果而加强,使该行为重复出现,这表明了动机具有()
2
()是指领导者对于下属的地位、角色与工作方式,是否都制定了规章或工作程序。
3
社会规范的具体表现形式不包括()
4
关于选择性知觉下面正确的是()
5
一种人在组织内职业生涯变动,普通是向
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