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组织行为学
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激励的三要素，包括激励对象、激励方式和()
（A）激励目标
（B）激励水平
（C）激励过程
（D）激励效应
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1
描述临时性工作任务群体发展变化情况的模型是()
2
一般认为气质为胆汁质、多血质的员工态度转变比较容易，而粘液质、抑郁质的员 工态度转变比较难。
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大家比较认同的组织承诺理论，通常不包含——。()
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