更多2024年安全环保履职能力评估试题
- 1领导人员调整到或提拔到生产、安全等关键岗位，应及时进行安全环保履职能力评估。一般员工新入厂、转岗和重新上岗前，应依据新岗位的安全环保能力要求进行培训，并进行入职前安全环保履职能力评估。( )
- 2集团公司所属企业应选择适当的方法，至少( )对生产经营过程中的危害因素组织一次全面辨识。
- 3烟头的中心温度可达( )，超过了棉、麻、毛织物、纸张、家具等可燃物的燃点，若乱扔烟头接触到这些可燃物，容易引起燃烧，甚至酿成火灾。
- 4各级组织应当通过签订质量安全环保责任书、开展( )等方式，对HSE责任制建立健全和执行情况进行监督检查，并纳入考核。
- 5依据《安全生产法》规定，生产经营单位的安全生产管理人员在检查中发现重大事故隐患，依照规定向本单位有关负责人报告，有关负责人不及时处理的，安全生产管理人员可以向主管的()部门报告，接到报告的部门应当依法及时处理。
- 6集团公司董事长戴厚良同志提出，安全环保要坚持“零容忍”，深入查( )、查管理、查技术、查纪律，事故原因未查明不放过、责任人未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过。
