登录
注册
首页
->
人力资源开发
下载题库
根据能力和意愿两个维度，以下哪种类型的员工被描述为具有高能力但低意愿?( )
（A）能力高意愿高的
（B）能力高意愿低的
（C）能力低意愿低的
（D）能力低意愿高的
参考答案
继续答题：
下一题
更多人力资源开发试题
1
为什么自我评估是职业计划的重要起点?( )
2
在当今外部环境迅速变化的情况下，企业培训应采取以下哪种观念以适应即时化的需要?( )
3
在职业生涯发展过程中，组织的作用是多方面的。以下哪个选项最准确地描述了组织在员工职业生涯发展中的作用?( )
4
关于一揽子公文处理法的描述，以下哪个是正确的?( )
5
在职业发展管理的过程系统当中，确立发展目标中的中期目标的年限设置为( )。
6
以下哪项不属于斯金纳定义的一级强化物?( )
考试
