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人力资源开发
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不同的培训方式有不同的特点,从安全性方面来看,具有交通危险的是( )。
(A)传统培训
(B)计算机辅助培训
(C)e-learning
(D)多媒体移动终端培训
参考答案
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1
根据约翰·迈纳的理论,组织在开发管理人员时应该重视提高什么?( )
2
在使用问卷调查法进行某个企业的培训需求分析时,问卷应该至少包含以下哪些部分?( )
3
在制定人力资源管理战略时,为了形成协同效应并确保培训与开发工作的有效性,以下哪项是必须要做的工作?( )
4
有些培训需求具有一定的通用性或规律性,可以凭借丰富的管理经验进行预计,可以运用的方法是( )。
5
( )通过小组成员的合作和情感互动,将“在于中学”与“在思考中学习”有机地结合起来,使组织成员在团队合作中获得和提升创造性解决问题的能力。
6
关于企业对培训结果评估的重要性,以下哪个选项最准确地反映了当前的趋势和挑战?( )
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