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《卓越绩效评价准则实施指南》(GB/Z 19579)标准中，用( ) 四个要素来评价组织“过程”条款的成熟度。

（A）水平-趋势-对比-整合；

（B）方法-展开-检查-改进；

（C）策划-实施-检查-改进；

（D）方法-展开-学习-整合；