多选题 : 国有企业管理人员有下列情形之一的,应当从重给予处分:(一)在处分期内再次故意违法,应当受到处分;(二)阻止他人检举、提供证据;(三)串供或者伪造、隐匿、毁灭证据;(四)_____;(五)_____;(六)_____;(七)_____。从重给予处分,是指在本条例规定的违法行为应当受到的处分幅度以内,给予较重的处分。
(A)包庇同案人员
(B)胁迫、唆使他人实施违法行为
(C)在共同违法行为中起次要或者辅助作用
(D)拒不上交或者退赔违法所得
(E)法律、法规规定的其他从重情节
参考答案
继续答题:下一题
更多国有企业管理人员处分条例试题
- 1下列哪项情形不属于原处分决定单位、申诉机关应当撤销原处分决定,重新作出决定或者由申诉机关责令原处分决定单位重新作出决定的情形( )
- 2《国有企业管理人员处分条例》中规定的最长处分期间为()
- 3调查中发现国有企业管理人员因依法履行职责遭受不实举报、诬告陷害、侮辱诽谤,造成不良影响的,任免机关、单位应当按照规定及时澄清事实,恢复名誉,消除不良影响。
- 4被处分人对处分决定不服的,可以自收到处分决定书之日起()内,向作出处分决定的任免机关、单位申请复核。
- 5调查中发现国有企业管理人员因依法履行职责遭受不实举报、诬告陷害、侮辱诽谤,造成不良影响的,任免机关、单位无需及时澄清事实,恢复名誉,消除不良影响。