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中央企业合规管理指引(试行)
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建立专业化、高素质的合规管理队伍,根据业务规模、合规风险水平等因素配备合规管理人员,持续加强业务培训,提升队伍能力水平。
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中央企业合规管理指引(试行)所称合规,是指中央企业及其员工的经营管理行为符合法律法规、监管规定、行业准则和企业章程、规章制度以及国际条约、规则等要求。
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董事会的合规管理职责主要包括:
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加强对以下重点领域的合规管理:
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加强对以下重点环节的合规管理:
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中央企业应当按照以下原则加快建立健全合规管理体系:
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中央企业合规管理指引(试行)所称合规,是指中央企业及其员工的经营管理行为符合法律法规、监管规定、行业准则和企业章程、规章制度以及国际条约、规则等要求。
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