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专业技术人员绩效管理与业务能力提升
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创造是各式各样的,但不是时时处处都有创造。()
(A)正确
(B)错误
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1
绩效评估的职能是衡量员工工作情况与标准的差距,所以在员工培训与发展的领域中没有用途。()
2
表示媒体是为了加工处理和传输感觉媒体而人为研究、构造出来的一种媒体,它有各种编码方式,如:( )。
3
下列属于绩效考评结果反馈体系的主要功能的是( )。
4
对材料分析的方法主要有哪些?( )
5
关键事件法的缺点是( )。
6
在绩效评估中建立申诉程序具有保证公正感的必要性,而不是充分条件。()
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