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专业技术人员绩效管理与业务能力提升
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调查和研究是不可分割的两个方面。()
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（B）错误
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1
绩效管理的准备阶段需要解决的基本问题有( )。
2
在感性认知基础上，借助于抽象概括，将对具体事物的感性的表象上升为意象，将记忆中的形象的表象作为思维材料，以联想和想象的形式对其进行再现、分解和组合，创造出新形象的思维过程与方法，就是所谓的( )。
3
通常，我们可以把绩效管理体系的发展分为三个阶段，依次是以( )为导向的、以发展为导向的和以经营为导向的绩效管理体系。
4
关键绩效指标体系的设计中，完整的KPI包括( )。
5
( )是实施绩效管理的基础。
6
行为锚定量表法的缺陷包括( )。
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