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专业技术人员绩效管理与业务能力提升
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关于被评估者个人的信息中主要有两方面的信息:一是工作描述的信息,二是上一个绩效期间的评估结果。()
(A)正确
(B)错误
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1
在创造活动还在进行而无明确结果时,在创造的苦思冥想尚未获得某种启示而豁然顿悟之前,确实存在着一种( )状态。
2
绩效指标确认流程为:业务需求、绩效编制、绩效确认、绩效签订。()
3
在绩效考评中的总结阶段,各个单位的主管应履行( )职责。
4
为了更好的鼓励员工,所以在绩效反馈面谈时,应该只讲员工的优点,规避缺点,以给员工信心。()
5
关于目标管理法,下面正确的说法是( )。
6
会计按工作内容分为几类( )。
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