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专业技术人员绩效管理与业务能力提升
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绩效目标的制定是直接主管和员工都认可的。()
（A）正确
（B）错误
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根据结构不同，可以分为综合总结和专题总结两类。()
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表达，是将思维所得的成果用语言、语音、语调、表情、行为等方式反映出来的一种行为。表达以( )为目的。
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在绩效评估中建立申诉程序具有保证公正感的必要性，而不是充分条件。()
5
绩效目标衡量标准的类型包括( )。
6
会计按工作内容分为几类( )。
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