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专业技术人员绩效管理与业务能力提升
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多选题 :
平衡计分卡的指标可以分为( )。
（A）财务指标
（B）定性指标
（C）客户指标
（D）定量指标
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1
绩效辅导是在日常工作中和绩效考核后进行的辅导。()
2
决策是管理的核心，管理是由一系列决策组成的。因此，决策创新是管理创新的重要内容。( )和应变性是在科学决策应达到的要求。
3
模仿创新战略的特点包括模仿的主动性、跟随性、资源投入的中间聚积性和研究开发的针对性。()
4
可以用来分析企业长远竞争优势的战略管理工具不包括( )。
5
转变对专业技术人员素质教育的观念，要将做人与做事结合起来，其中做事是教育的核心。()
6
绩效管理运作体系主要包括( )。
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