登录
注册
首页
->
专业技术人员绩效管理与业务能力提升
下载题库
绩效沟通辅导可以在( )进行。
(A)只能在指标制定时
(B)只能在工作过程中
(C)只能在指标评价后
(D)以上都是
参考答案
继续答题:
下一题
更多专业技术人员绩效管理与业务能力提升试题
1
制定绩效计划应该遵循什么原则?
2
从绩效的多维性看,一名销售人员的绩效应从( )等方面考评。
3
律师,指在案件中为委托人辩护、代理诉讼及处理平常法律事务的人员。()
4
平衡计分卡数据处理的步骤包括( )。
5
真实性审查也称效度审查,即看资料是否真实可靠地反映了调查对象的客观情况。()
6
餐厅在陈设和设备上是具有共性的,下列哪个不符合要求( )。
考试