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哪项()不属于人力资源风险？

（A）高级技术人员向竞争对手企业流动

（B）由于工资重复发放导致当月工资成本增加

（C）员工缺乏足够薪酬激励，部分员工消极怠工

（D）企业人才储备出现断层，25岁-35岁人员仅占员工总数5%