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事业单位工作人员考核规定
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事业单位工作人员年度考核优秀档次人数，一般不超过本单位应参加年度考核的工作人员总人数的20%。优秀档次名额应当向一线岗位、艰苦岗位以及获得表彰奖励的人员倾斜。
（A）正确
（B）错误
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1
聘期考核的结果一般分为合格和不合格等档次。
2
事业单位工作人员年度考核被确定为不合格档次的，按照下列规定办理：
3
对事业单位工作人员开展平时考核，主要结合日常管理工作进行，根据行业和单位特点，可以采取工作检查、考勤记录、谈心谈话、听取意见等方法，具体操作办法由事业单位结合实际确定。
4
聘期考核被确定为不合格档次的，合同期满一般不再续聘；特殊情况确需续订聘用（任）合同的，应当报经主管机关（部门）审核同意。
5
事业单位工作人员有下列情形之一的，年度考核应当确定为基本合格档次：
6
对无正当理由不参加考核的事业单位工作人员，经教育后仍拒绝参加的，直接确定其考核档次为不合格。
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