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管理学原理
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我国公司企业文化的核心应是经营价值观。
（A）对
（B）错
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1
中国古代管理思想认为，组织的岗位结构有“上、中、下与侧” 之分，组织中的人员分工基本原则应是贤者据中。
2
组织在进行某项经营活动时，由于内外环境的变化等原因，使得风险增加或者组织承担风险的能力降低，此时就可以采取( )活动的方式来避免风险。选择一项：
3
述职报告是对管理人员进行考评的一种方式，其仅限于上级对下级的考评。
4
维持与创新逻辑上的相互连接、互为延续的关系意味着两者在空间和时间上的分离。选择一项：
5
层级结构是对企业在组织活动中的关系和行为的规范。选择一项：
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