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管理学期末
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在现代人力资源管理理念中,人力资源管理部门被视为( )
(A)事务性机构
(B)简单服务性机构
(C)非生产非效益部门
(D)生产与效益部门
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1
道德往常是指那些用来( )的规则或原则。
2
依据组织改革的不一样重视,能够将组织改革的种类区分为( )
3
需求层次理论中安全的需要层次在尊重的需要层次之上。
4
最普遍采用的划分组织结构是按哪一种标准进行划分
5
沸光广告公司是一家大型广告公司,业务包括广告策划、制作和发行。考虑到一个电视广告设计至少要经过创意、文案、导演、美工、音乐合成、制作等专业的合作才能完成,下列何种组织结构能最好的支撑沸光公司的业务要求?()
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