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公务员录用面试组织管理办法（试行）
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面试题本使用完毕，应当及时回收，保存至面试工作结束后，按照国家保密规定进行销毁。
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1
对未按《公务员录用面试组织管理办法（试行）》组织面试的，由省级以上公务员主管部门根据有关规定视情节轻重，予以责令纠正或宣布无效。对于宣布无效的，应当重新组织面试。
2
工作人员按照规定的计分方法计算考生的面试成绩，并按规定的时间和方式告知考生。
3
试题命制单位应按照命题规范开展试题命制、征集、评审和组配，编制面试题本。
4
面试题本使用完毕，应当及时回收，保存至面试工作结束后，按照国家保密规定进行销毁。
5
根据职责分工，人事考试机构可承担面试考务等有关工作。
6
面试题本应当在具有国家秘密载体印制资质的单位印制。
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