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管理学原理期末
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组织环境稳定与否会影响组织活动内容和政策的调整频度与幅度。环境变化越快，变化程度越高，组织中遇到的新选择题越多，下属向上级的请示就可以越少。
（A）错
（B）对
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1
组织可以通过培养、塑造企业文化，来影响成员的工作态度和工作中的行为方式，引导实现组织目标。
2
组织成员接受企业文化的"预社会化"路径，是指组织通过一定形式不断向员工灌输某种特定的价值观念，比如符合这个价值观的英雄人物的事迹。
3
参谋人员向直线管理者提出建议，并承担决策结果的责任。（ ）
4
选择题:运用名义小组技术可以增强成员的凝聚力和合作愿望。，选项：
5
选择题:西蒙把决策活动分为程序化决策与非程序化决策两类，二者区分标准是：（ ），选项：
6
以下不属于具体或微观环境的是技术环境。
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