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酿酒之道知识竞赛
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麦肯锡确定了有效管理变革的12个因素。这些因素已融入到管理人员和一线员工的角色之中,跟中层相关的因素不包括()
(A)管理员工的技能
(B)管理实践的技能
(C)坚信目标
(D)决策权
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1
施和资源计划包括哪些要素()
2
利益相关者评估矩阵上的利益相关者定位是一个动态过程,会不时发生改变,因此工厂应每年开展一次评估。
3
科特列举导致变革失败的原因有()
4
部门管理会议程包括上次月度管理会议安排事项完成情况通报。
5
威廉?布里奇斯的员工过渡模型概括了大多数员工应对变革时经历的个人转变,分为以下个阶段,表述有误的是()。
6
有效的沟通计划包含向员工通报的实施成果
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