更多2021职业病防治法试题
- 1用人单位应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职的(),负责本单位的职业病防治工作。
- 2用人单位违反《职业病防治法》规定,有下列情形之一的,由卫生行政部门责令限期改正,给予警告,中以并处二万元以上五万元以下的罚款()
- 3用人单位不得安排未成年工从事( );不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。
- 4用人单位为劳动者个人提供的职业病防护用品必须符合防治职业病的要求;不符合要求的,不得使用。
- 5新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的,建设单位在可行性论证阶段应当向建设部门提交职业病危害预评价报告。
- 6根据《中华人民共和国职业病防治法》第35条规定,对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织( )的职业健康检查,并将检查结果书面告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担。