更多劳动法考试题100题及答案试题
- 1用人单位违法解除或者终止劳动合同的,应当依照法定经济补偿标准的()向劳动者支付赔偿金。
- 2变更后的劳动合同文本,()。
- 3依照劳动法,通过协商与劳动者建立劳动合同关系的主体除企业、个体经济经组织外,还有下列哪些主体?()。
- 4女员工王某在产假的第二个月，其劳动合同到期;但是在产假休完后，公司也并未与王某续订书面的劳动合同。后王某多次向公司要求未签订书面劳动合同的二倍工资差额，均被公司拒绝。王某一怒之下，以公司未与其签订书面劳动合同为由，解除了双方的劳动关系，并诉诸仲裁，索要未签合同的二倍工资差额。请选出以下说法中错误的表述. ()
- 5()在国家的法律体系中具有最高法律效力。
- 6劳动者可以随时解除劳动合同的法定情形是,用人单位()。
