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劳动法考试题100题及答案
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()是劳动权的核心。
（A）择业权和劳动报酬权
（B）就业权和择业权
（C）休息休假权和劳动保护权
（D）劳动保护权和职业培训权
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1
以下属于劳动合同必备条款的是()。
2
以下哪些情形，公司不得解除或终止员工的劳动关系()
3
根据《劳动合同法》第三十四条规定,用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同()。
4
在解除或终止劳动合同后,竟业限制的人员竟业限制期限,不得超过()。
5
下面哪些是用人单位实施经济性裁员的条件?()。
6
根据《劳动合同法》第二十四条的规定,用人单位可以将()列为竞业限制人员。
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