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劳动法考试题100题及答案
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用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请()。
（A）法律援助
（B）支付令
（C）社会救济
（D）依法制裁用人单位
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我国《劳动法》规定,劳动争议一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请()。
2
劳动行政部门的工作人员进行监督检査,()出示证件,依法行使职权,文明执法。
3
根据《劳动合同法》第十四条的规定,用人单位自用工之日起满()不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
4
关于工伤认定，下列说法正确的有. ()
5
劳动合同应当具备以下条款. ()
6
当完成员工的入职流程后，发现雇佣错部门了，此时应当怎么做，需要注意些什么?以下说法正确的是. ()
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