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劳动法考试题100题及答案
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用人单位违法与劳动者约定试用期的,由劳动行政部门责令改正;违法约定的试用期已经履行的,由用人单位以()为标准,按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。
(A)劳动者试用期满月工资
(B)劳动者试用期工资的两倍
(C)当地最低工资
(D)当地平均工资
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1
恒大公司安排工人刘路春节期间上班。根据劳动法,该公司应支付其不低于原工资报酬的()。
2
根据《劳动合同法》的规定,下列关于劳动合同无效的说法正确的是()。
3
关于订立无固定期限的劳动合同,下列说法中符合法律规定的有 ()
4
用人单位依据“企业规章”处理违纪员工,必须符合的前提条件是? ()
5
关于工伤认定,下列说法正确的有. ()
6
发生劳动争议,劳动者必须在60天内,向劳动仲裁部门申请仲裁;需提起上诉的,应在接到仲裁结果后15日内,向人民法院上诉。()
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