首页->领导力与高效能组织
(A)工作满意度高的员工会表现出更多的组织公民行为
(B)组织公民行为是一种积极的工作行为
(C)组织公民行为是属于员工职责范围之内的行为
(D)组织公民行为对组织的生存和高效运作具有积极的作用