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- 1根据《劳动合同法》第十条第一款的规定,建立劳动关系,应当订立()。
- 2劳动行政部门的工作人员进行监督检査,()出示证件,依法行使职权,文明执法。
- 3员工被刑事拘留后，公司可以采取以下哪种操作方式()
- 4劳动者在用人单位连续工作满10年的，必须订立无固定期限劳动合同（）
- 5郑某于2018年3月1日与公司签订劳动合同，但因有私人事务未处理完，双方约定郑某于2018年3月6日正式到公司工作。郑某在2018年3月4日外出被违规驾驶车辆撞伤。郑某受伤不属于工伤，公司不需要为其申报工伤。
- 6用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付()的工资。
