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劳动法考试题100题及答案
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多选题 :
非全日制用工，属于，为员工缴纳社会保险，这里的和，应该分别是? ()
（A）劳动关系
（B） 劳务关系
（C） 需要
（D） 不需要
（E） 仅需缴纳工伤保险
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1
以下哪些情形，公司需要提前一个月书面通知劳动者或者额外支付一个月工资与劳动者解除劳动合同()
2
个人承包经营违反本法规定招用劳动者,给劳动者造成损害的,由个人承包经营者承担全部赔偿责任。()
3
我们能否在考勤制度中约定如“迟到一小时，扣2天工资”? ()
4
员工陈某于2016年6月1日入职公司，但公司一直未与其签订劳动合同，直至2016年12月1日才补签了陈某的劳动合同。陈某于2017年5月31辞职，并要求公司支付其双倍工资，请问公司需要支付陈某双倍工资的时间为. ()
5
在试用期内,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。()
6
以下哪些支出可以享受个税专项附加扣除()
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