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劳动法考试题100题及答案
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员工因不胜任工作所进行的调岗,公司可单方调整,不需要与员工协商一致。
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《劳动合同法》的立法宗旨是:完善劳动合同制度,明确劳动合同双方当事人的权利和义务,保护()的合法权益,构建和发展和谐稳定的劳动关系。
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员工因不胜任工作所进行的调岗,公司可单方调整,不需要与员工协商一致。
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Workday系统每天同步数据至OA的时间点为. ()
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双方签字或者盖章生效后的劳动合同文本由用人单位保管。()
5
同一用人单位对同一劳动者只能试用一次。用人单位在劳动者试用期即将届满时,不再继续雇用该劳动者的,应说明理由。()
6
经济性裁员提出解决劳动合同的条件()
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