依据《女职工劳动保护特别规定》，女职工产假期间的生育津贴，对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由( )支付。()
（A）用人单位
（B）用人单位和职工个人共同
（C）职工个人
（D）生育保险基金
参考答案
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- 1用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当解除劳动合同。
- 2依据《女职工劳动保护特别规定》，女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照( )的标准由生育保险基金支付。()
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