首页->2021年职业卫生培训

利润中心发现员工有疑似职业病的，应当及时安排对其进行进一步的诊断。经职业健康检查，确属在公司工作而患有国家确定公布的职业病的员工，由()为其申请劳动能力鉴定，并调离原工作岗位或作妥善安排。

（A）机电部

（B）行政部

（C）EHS部

（D）人力资源部